Actualidad de Castro Abogado Laboralista en Santiago

Al llegar a una determinada edad, la jubilación aparece como una meta tan esperada como llena de dudas. Se trata de dejar atrás la vida laboral, sí, pero eso no quiere decir que no haya que enfrentarse a una serie de decisiones y burocracia al respecto. Y lo “peor” es que cada persona es un mundo a la hora de acceder a la pensión. Por eso mismo, en el despacho de Carlos Castro Álvarez, su abogado laboralista en Santiago, le recomendamos no menospreciar las ventajas que tiene ponerse en manos pr...

Si ha trabajado más allá de su jornada habitual y no ha recibido la compensación correspondiente, debe saber que la ley está de su lado. Y si no sido así, toca reclamar lo que es suyo. Confíe en nosotros para lograrlo: en el despacho de Carlos Castro Álvarez, su abogado laboralista en Santiago, ayudamos a muchos trabajadores a reclamar el pago de horas extras que les corresponde por derecho. La clave para tener éxito pasa por actuar a tiempo y manejar la documentación adecuada. Claves legales s...

Los contratos por obra o servicio son una modalidad contractual muy común en el ámbito laboral español. Su finalidad es cubrir necesidades temporales y específicas dentro de la empresa, vinculadas a la ejecución de una obra concreta o a la prestación de un servicio determinado con autonomía y sustantividad propia. Es fundamental que la obra o servicio objeto del contrato esté claramente identificado y sea de duración incierta, aunque limitada en el tiempo. Si bien han sido una herramienta flexi...

¿Alguna vez se ha preguntado si puede acudir a una entrevista de trabajo estando ya de empleado en una empresa? Es una de las dudas más frecuentes, y desde el despacho de Carlos Castro, abogado laboralista en Santiago, queremos aclararla de una vez por todas. ¡Siga leyendo! El derecho fundamental a la libertad de trabajo La Constitución Española, en su artículo 35, reconoce el derecho de todos los españoles a elegir libremente su profesión u oficio. Esto implica que, como trabajador, tiene la ...

En el complejo entramado del derecho laboral español, una de las preguntas más recurrentes, tanto para empresas como para futuros profesionales, se refiere a la posibilidad de encadenar contratos de prácticas. La legislación actual, con la mirada puesta en evitar la precariedad y fomentar la estabilidad, establece límites claros que es fundamental conocer. Si usted es una empresa que busca incorporar talento joven o un recién titulado que desea iniciar su carrera, siga leyendo este artículo qu...

La omnipresencia de la tecnología en nuestras vidas ha difuminado progresivamente las fronteras entre el ámbito laboral y personal. Esta realidad, si bien ha traído consigo flexibilidad y nuevas oportunidades, también ha generado un desafío creciente: la dificultad de desconectar del trabajo.  A continuación, desde el despacho del abogado laboralista Carlos Castro Álvarez en Santiago de Compostela le contamos todo lo que necesita saber sobre el derecho a la desconexión digital, una pieza angula...