Actualidad

Inicio / Actualidad

Tipos de contratos que existen

Publicado: 28 de diciembre de 2022, 17:27
  1. Contrataciones
  2. Derecho Laboral
Tipos de contratos que existen

Cuando comenzamos la etapa laboral lo más común es que no conozcamos qué tipo de contratos existen ni tampoco, por ejemplo, cuál es el que deben hacernos a nosotros.

Desde nuestro despacho de abogados experto en derecho laboral en Santiago le recomendamos que antes de firmar se asesore bien y conozca cuáles son sus derechos.

Para que conozca más sobre los tipos de contratos que existen en esta entrada, en el blog vamos a hacer un pequeño resumen de las características principales de cada uno de ellos

Contrato indefinido

Este es el tipo de contrato que todos buscan y es que no presenta límites de tiempo. Dentro de este puede haber, como en el resto, diferentes opciones. Esto quiere decir que puede ser un contrato a jornada parcial, jornada completa, por horas...

Contrato temporal

Estos contratos se pueden llamar también contratos por obra, ya que siempre tienen un tiempo determinado. De esta manera, los contratos temporales, por ejemplo, pueden ser por un año, por un mes o incluso la duración puede estar determinada, por lo que se tarde en acabar el trabajo por el que se ha contratado a la persona.

Contrato en formación

Estos contratos combinan el trabajo en la empresa u oficina con la formación de la persona en el centro de estudios. Este tipo de contratos están muy bien para las personas que quieren, además de estudiar, conocer como será su profesión en el futuro.

Contrato en prácticas

Los contratos en prácticas son aquellos que pueden hacerse a personas que tengan un título universitario o de formación personal. Deben tener una duración, por lo que antes de firmarlo es recomendable que se asesore con nuestro abogado en Santiago de Compostela.

¿Busca un abogado que le ayude a informarse sobre su contrato?

Si tiene dudas de qué contrato tiene firmado con su empresa, le gustaría saber qué condiciones son las que tiene su convenio o le gustaría resolver algún tipo de cuestión, no dude en ponerse en contacto con el despacho del abogado laboralista Carlos Castro Álvarez que se encuentra en Santiago de Compostela.

¡Estaremos encantados de poder atenderle!

Noticias relacionadas

Importancia de leer el contrato antes de firmarlo

Importancia de leer el contrato antes de firmarlo

10/01/2023 Contrataciones
Por evidente que le parezca la cuestión que hoy queremos abordar desde Castro Abogado Laboralista, su abogado laboralista en Santiago de Compostela de confianza, le sorprendería saber la cantidad de casos que atendemos a diario en nuestro bufete y que vienen derivados del hecho de que nuestros
¿Mi contrato puede regirse por dos convenios diferentes a la vez?

¿Mi contrato puede regirse por dos convenios diferentes a la vez?

09/05/2022 Contrataciones
Es una duda recurrente tanto para empresas como para trabajadores: ¿cuál es el convenio colectivo de referencia por el que debemos regirnos cuando se realizan actividades de distinta naturaleza? ¿Se puede aplicar a un convenio colectivo para cada una de las actividades que se realizan en la
¿Cuánto tiempo de duración puede tener un contrato de prueba?

¿Cuánto tiempo de duración puede tener un contrato de prueba?

28/04/2022 Contrataciones
Con la nueva reforma laboral, son muchas las dudas que surgen alrededor de las nuevas condiciones que deben contemplar los contratos de trabajo. Una de las que más a menudo atendemos en Carlos Castro Álvarez, su abogado laboralista en Santiago de Compostela, tiene que ver con el período de prueba
¿Cuándo me pueden suspender de empleo y sueldo?

¿Cuándo me pueden suspender de empleo y sueldo?

10/11/2022 Derecho Laboral
Cuando el trabajador incumple sus obligaciones laborales y estas no implican gravedad suficiente para un despido disciplinario, el empresario puede optar por suspender a la persona de empleo y sueldo. Para saber si el empresario está actuando de manera correcta y aplica de forma adecuada este tipo